Como contar dias entre datas
Para saber quantos dias há entre duas datas, subtraia a data inicial da final. A regra dos prazos (Código Civil, art. 132) é excluir o dia do começo e incluir o dia do fim: de 01/01/2026 a 25/12/2026 são 358 dias. Se você quer contar os dois dias, como na duração de um evento, some 1: 359 dias.
- Conte os dias que faltam para acabar o mês da data inicial.
- Some os dias de cada mês completo entre as duas datas (janeiro 31, fevereiro 28 ou 29, março 31…).
- Some o dia do mês da data final.
Esse passo a passo vale para datas em meses diferentes. No mesmo mês, basta subtrair os dias: de 05/03 a 20/03 são 15 dias.
A calculadora faz essa conta e já mostra o resultado em anos, meses e dias, em semanas e em dias úteis.
Contar dias a partir de uma data
Para descobrir a data daqui a um número de dias, use “Somar ou subtrair dias”. Exemplo: 15/10/2026 + 10 dias = 25/10/2026. Para voltar no tempo, use um número negativo, como −30.
Dias corridos e dias úteis
- Dias corridos: todos os dias do calendário, inclusive sábados, domingos e feriados.
- Dias úteis: em geral, de segunda a sexta, sem feriados. Para a CLT, o sábado também é dia útil em alguns prazos, como o do pagamento do salário. Veja a calculadora de dias úteis.
Prazos trabalhistas em dias
| Prazo | Quanto tempo | Tipo |
|---|---|---|
| Pagamento da rescisão (art. 477, § 6º) | 10 dias após o fim do contrato | Corridos |
| Pagamento das férias (art. 145) | 2 dias antes do início | Corridos |
| Aviso de férias (art. 135) | 30 dias antes | Corridos |
| Aviso prévio (Lei 12.506/2011) | 30 dias + 3 por ano trabalhado, até 90 (na dispensa pela empresa) | Corridos |
| Contrato de experiência (art. 445) | Até 90 dias | Corridos |
| Pedido do seguro-desemprego | Do 7º ao 120º dia após a demissão | Corridos |
| Pagamento do salário mensal (art. 459, § 1º) | Até o 5º dia útil do mês seguinte | Úteis, com sábado |
| Prazos em processos trabalhistas (art. 775) | Conforme o prazo | Úteis |
Como calcular dias trabalhados
Conte do primeiro ao último dia de trabalho, incluindo os dois (marque “Contar também o dia inicial”). Para converter em dinheiro, a folha de pagamento usa o mês comercial de 30 dias: salário ÷ 30 × dias trabalhados. Em um mês completo, o salário é pago inteiro, tenha o mês 28 ou 31 dias. É assim que se calcula o saldo de salário na rescisão e o salário de quem entrou no meio do mês.
Diferença em anos, meses e dias
Nesta calculadora, a contagem em anos, meses e dias avança mês a mês a partir da data inicial. Quando o dia não existe no mês (31/01 + 1 mês), usamos o último dia do mês. Por isso, de 31/01 a 01/03 dá 1 mês e 1 dia.
Perguntas frequentes
Como contar os dias entre duas datas?
Subtraia a data inicial da final. Nos prazos, o dia inicial não entra na conta e o dia final entra (Código Civil, art. 132). De 01/01/2026 a 25/12/2026 são 358 dias; contando também o dia 1º de janeiro, são 359.
Como contar os dez dias para pagamento da rescisão?
Conte 10 dias corridos a partir do dia seguinte ao fim do contrato, incluindo sábados, domingos e feriados (art. 477, § 6º, da CLT). Se o contrato terminou em 15/10/2026, a empresa tem até 25/10/2026 (domingo). Se o último dia cair em domingo ou feriado, o prazo passa para o primeiro dia útil seguinte (Código Civil, art. 132, § 1º).
O pagamento das férias é 2 dias úteis ou corridos antes?
Corridos. A CLT manda pagar as férias até 2 dias antes do início (art. 145). Para férias que começam em 01/12/2026, o pagamento deve sair até 29/11/2026. Veja os valores na calculadora de férias.
Dez dias corridos contam sábado e domingo?
Sim. Dias corridos são todos os dias do calendário, sem pular fins de semana nem feriados. Quando o prazo é em dias úteis, em geral sábados, domingos e feriados ficam de fora (no prazo do salário, o sábado conta): use a calculadora de dias úteis.
Como calcular os dias trabalhados no mês?
Conte do primeiro ao último dia de trabalho, incluindo os dois. Para o salário, a folha de pagamento usa o mês comercial de 30 dias: salário ÷ 30 × dias trabalhados. Quem ganha R$ 3.000,00 e trabalhou 12 dias recebe R$ 1.200,00 de saldo de salário. Na saída, a calculadora de rescisão faz essa conta.
Quantos dias de vida eu tenho?
Informe a data de nascimento como data inicial e a data de hoje como final (use o botão “Hoje”). A calculadora mostra o total em dias e também em anos, meses e dias.